利府仙台ロイヤルケアセンター〈ケアマネ〉

仕事内容

・ケアプラン関係書類作成
・カンファレンス
・ 相談対応
・介護保険更新申請の手続き、認定調査、実態調査
・在宅復帰に向けての自宅訪問
・居宅ケアマネジャー連携書類作成
・送迎、添乗など

特徴・強み

支援相談員と同室で仕事をしているため、情報共有がしやすく、何かあれば互いに相談しやすい環境です。

所属長メッセージ

利用者さまが安心して日常生活が送れるよう、そして在宅復帰ができるよう、多職種連携・協力しながら日々業務にあたっています。利用者さま・ご家族の希望が叶えられ一緒に喜べる時に、この仕事をしてきて良かったと感じます。これからも利用者さま・ご家族はもとより、職員からも信頼されるケアマネを目指していきます。

先輩インタビュー

施設ケアマネジャーとして、4年目となります。在宅復帰に向けた中間施設として、利用者さまとご家族の希望を含め、どのようにすれば安心して在宅での生活を続けることができるのか日々考えています。多職種と連携を図りながら利用者さまの日常生活を近くで見ることができ、いち早く変化に気付ける環境の中で働けることにやりがいを感じています。

教育制度

IMS(イムス)グループ内研修・施設内研修・外部研修

平均年齢

41歳(令和4年4月1日現在)

職員の割合

女性:3名